Sovraistruzione nel settore culturale italiano: un problema sistemico

Il Ministero della Cultura italiano ha annunciato un concorso per assumere 150 addetti alla custodia e all'accoglienza in tutto il paese, richiedendo solo la licenza media. Ciò ha evidenziato il problema persistente della sovraistruzione, per cui individui altamente qualificati—laureati, post-laureati e dottori di ricerca—sono costretti a candidarsi per lavori ben al di sotto del loro livello di competenza. In Italia, a cinque anni dalla laurea, oltre l'11% dei laureati è sovraistruito, con punte del 18% nelle discipline umanistiche. Ciò riflette un disallineamento strutturale tra un sistema universitario spinto dagli obiettivi dell'UE e un mercato del lavoro stagnante che non riesce ad assorbire lavoratori altamente qualificati. Il fenomeno è dannoso per tutti: i lavoratori sovraqualificati affrontano ruoli poco stimolanti, i lavoratori meno qualificati subiscono una concorrenza sleale e la società svaluta anni di istruzione deprimendo i redditi medi. Il settore pubblico potrebbe trarre vantaggio dall'assumere laureati a salari più bassi, ma questa è una visione miope che ignora la necessità di misure straordinarie di sostegno economico e incentivi al consumo culturale. Una soluzione proposta—limitare l'ammissibilità al concorso a chi possiede al massimo un diploma—richiederebbe che l'amministrazione assuma anche laureati in modo permanente, una prospettiva lontana nell'attuale quadro del pubblico impiego.