Cresce l'uso dell'IA tra la Gen Z, ma anche il risentimento

Un nuovo rapporto rivela che l'opinione della Gen Z sugli strumenti di IA ha raggiunto un nuovo minimo, con solo il 18% che si sente speranzoso (in calo rispetto al 27% dell'anno scorso) e il 22% entusiasta (in calo rispetto al 36%). Nonostante il 74% dei giovani adulti utilizzi chatbot mensilmente, il 79% teme che l'IA renda le persone più pigre e il 65% afferma che impedisca un impegno critico. I giovani affrontano una contraddizione: viene detto loro che l'IA eliminerà posti di lavoro, ma sono spinti a usarla. Molti, come l'insegnante d'arte Meg Aubuchon (27 anni) a Los Angeles, evitano del tutto l'IA. Sharon Freystaetter (25 anni) ha lasciato un lavoro di ingegneria cloud nella Silicon Valley per motivi etici e ambientali, ora lavora nel settore alimentare a New York. Uno studio Harvard-Gallup mostra che il 56% afferma che l'IA li aiuta a lavorare più velocemente, ma l'80% ammette che ostacola l'apprendimento futuro. Le università stanno integrando l'IA, scatenando reazioni negative: il giornale studentesco dell'Università della Pennsylvania ha definito l'adozione dell'IA 'accelerare la propria fine', e il Luddite Club dell'Oberlin College ha protestato usando una macchina da scrivere. La ricerca del MIT Media Lab ha rilevato una diminuzione dell'attività cerebrale quando si usa l'IA per scrivere saggi. Alex Hanna di DAIR nota che la Gen Z è 'più realistica' sui limiti dell'IA rispetto a sostenitori come Sam Altman. Emma Gottlieb, lavoratrice nel settore delle vendite tecniche, definisce l'IA 'un mucchio di stronzate per esternalizzare posti di lavoro'. L'uso dell'IA porta con sé uno stigma sociale, con uno studio dell'Università di Pittsburgh che mostra che i coetanei lo considerano una 'bandiera rossa'. Freystaetter è più preoccupata per la Gen Alpha che cresce con un'integrazione acritica dell'IA.